εργατικό σωματείο

Εξηγούμε τι είναι ένα σωματείο, την ιστορία του και τα είδη που υπάρχουν. Επίσης, η σημασία του, οι λειτουργίες και τα παραδείγματα από όλο τον κόσμο.

Το σωματείο είναι ένα όργανο που εκπροσωπεί τους εργαζόμενους.

Τι είναι τα συνδικάτα;

Το σωματείο είναι ένας σύλλογος των εργάτες που έχει ως καθήκον να διασφαλίζει την υπεράσπιση των εργασιακών, κοινωνικών και οικονομικών συμφερόντων τους έναντι του εργοδότη τους, είτε πρόκειται για επιχείρηση, ένα συμβούλιο εργοδότη ή το Κατάσταση ίδιο.

Είναι μια από τις πιο κοινές μορφές οργάνωσης του εργατική τάξη. Έπαιξαν πολύ σημαντικό ρόλο στην εργατικό κίνημα εμφανίστηκε τον 19ο αιώνα, σε σημείο που το δικαίωμα της οργάνωσης κατοχυρώθηκε από την Διεθνής Οργάνωση Εργασίας και το Ηνωμένα Έθνη.

ο του νόμου κάθε χώρας περιγράφουν λεπτομερώς τις ελάχιστες προϋποθέσεις για τις οποίες μπορούν να συσταθούν συνδικάτα, καθώς και το είδος των εξουσιών που τους παρέχονται. Σε γενικές γραμμές, είναι μια οντότητα του συντονισμός πολιτικό και εργατικό, αφού αποτελεί φορέα εκπροσώπησης των εργαζομένων.

Είναι επίσης σύνηθες για τα διάφορα υπάρχοντα συνδικάτα να διαπραγματεύονται μεταξύ τους για να ζητήσουν κοινές προσπάθειες ή να σχηματίσουν ακόμη μεγαλύτερες δομές, όπως συνδικάτα διαφορετικών ειδών.

Ιστορία των συνδικάτων

Την 1η Μαΐου 1886 ξεκίνησε μια σφαγή εργατών που κράτησε αρκετές μέρες.

Η λέξη «ένωση» προέρχεται από την ελληνική λέξη συνδικυ που μεταφράζεται ως «προστάτης», και ήταν η φιγούρα που υπερασπίστηκε κάποιον κατά τη διάρκεια μιας δίκης εναντίον του. Οι διαχειριστές ονομάζονταν α ομάδα πέντε ομιλητών από το Δημοκρατία Αθηναίος που υποστήριξε τους αρχαίους νόμους, κατά των καινοτομίες. Από τότε ο όρος χρησιμοποιείται για να σημαίνει κάποιον που προσέχει τα συμφέροντα του κοινότητα.

Ωστόσο, η σωστή ιστορία του συνδικαλισμού ξεκινά με τον εργατικό αγώνα του 19ου αιώνα, μέσα στον οποίο τα κινήματα αναρχικοί Υ σοσιαλιστές είχαν μεγάλη προβολή.

Στο Ευρώπη της εποχής, η καπιταλισμός λειτούργησε πολύ πιο αδίστακτα και το στόχοι της λαϊκής οργάνωσης είχε να κάνει με ελάχιστα κοινωνικά δικαιώματα. Για παράδειγμα, υπερασπίστηκε το δικαίωμα στην απεργία, το οποίο όχι μόνο δεν προβλεπόταν σε κανένα νόμο, αλλά καταπιέστηκε και με τη χρήση κρατικής βίας, μέσω της αστυνομίας και του στρατού.

Από την άλλη πλευρά, το νομοθεσία Τα αγγλικά εξακολουθούσαν να χρησιμοποιούν τους όρους "masters" και "serfs", μέχρι που το 1875 άλλαξαν σε "employers" και "workers", μια μάλλον εύγλωττη χειρονομία. Σε αυτό το πλαίσιο έντασης μεταξύ επιχειρηματίες και οι εργάτες εμφανίστηκαν οι πρώτες προσπάθειες διεθνοποίησης του αγώνα.

Έμπνευσή του ήταν τα συνθήματα κομμουνιστές που ανέλαβε το προλεταριάτο ως τάξη χωρίς εθνικότητες ("προλετάριοι του κόσμου, ενωθείτε!" Κομμουνιστικό Μανιφέστο του Μαρξ). Έτσι, το 1864 δημιουργήθηκε στο Λονδίνο Το ΔιεθνέςΜε άλλα λόγια, η Διεθνής Ένωση Εργαζομένων (AIT), ο πρώτος φορέας που συγκέντρωσε τις συνδικαλιστικές δράσεις στην Ευρώπη.

Τα επόμενα 20 χρόνια, μετά από πολυάριθμους κοινωνικούς και πολιτικούς αγώνες, αναγνωρίστηκαν το δικαίωμα στην απεργία και άλλες ελάχιστες κοινωνικές παροχές, συμπεριλαμβανομένης της πλήρους αναγνώρισης των συνδικαλιστικών οργανώσεων ως εργατικών οργανωτικών ομάδων.

Ωστόσο, ο αγώνας συνεχίστηκε, εν μέσω πολυάριθμων εσωτερικών εντάσεων, και απαιτούσε την ίδρυση της Δεύτερης Διεθνούς το 1889. Έτσι, η 1η Μαΐου ανακηρύχθηκε Παγκόσμια Ημέρα Εργατών, σε ανάμνηση των 5 απεργών που εκτελέστηκαν το 1886 στο Σικάγο, και της οκτάωρης εργάσιμης ημέρας υιοθετείται.

Αυτές οι αλλαγές, παράλληλα με την καθιέρωση της καθολικής και μυστικής ψηφοφορίας, επέτρεψαν στο συνδικαλιστικό κίνημα και σε άλλα εργατικά κινήματα να εισέλθουν στα κοινοβουλευτικά πολιτικά όργανα. Ως εκ τούτου, άρχισαν να συμμετέχουν στο λήψη αποφάσης για αλλαγές στους νόμους.

Τελικά, το 1919 δημιουργήθηκε η Παγκόσμια Οργάνωση Εργασίας, μια τριμερής οντότητα που φιλοξενεί συνδικάτα, κυβερνήσεις και οι εργοδότες να μεσολαβήσουν στη λήψη αποφάσεων για την απασχόληση και να προσπαθήσουν να βαδίσουν μαζί προς την ειρήνη και την κοινωνική ευημερία. Κάτι που δεν σημαίνει φυσικά ότι ο συνδικαλιστικός αγώνας έφτασε στο τέλος του.

Τύποι συνδικάτων

Παλαιότερα δημιουργήθηκαν ανάλογα με το επάγγελμα σωματεία: σωματεία υποδηματοποιών, οικοδομών κ.λπ. Όμως, κατά τον εικοστό αιώνα, αυτή η τάση ήταν σε αχρηστία και προτιμήθηκε η ομαδοποίηση των εργαζομένων ανάλογα με τον οικονομικό ή παραγωγικό τους τομέα, για να υπάρχουν λίγα συνδικάτα με μεγάλη εκπροσώπηση και όχι το αντίστροφο.

Τώρα, από την άποψη του αντιπροσωπευτικού τους μηχανισμού, μπορούμε να ταξινομήσουμε τα συνδικάτα σε:

  • Συνδικαλιστικές οργανώσεις πρώτου βαθμού. Όταν αποτελούνται από συνδεδεμένους εργάτες, άμεσα, δηλαδή από ιδιώτες·
  • Συνδικάτα δεύτερου βαθμού. Γνωστές ως Ομοσπονδίες, είναι ενώσεις σωματείων πρώτου βαθμού.
  • Τριτοβάθμια σωματεία. Αποτελείται από διαφορετικές ομοσπονδίες συνδικάτων και σωματεία πρώτου βαθμού, είτε κλαδικά (ανά γραμμή παραγωγής) είτε κεντρικά (διαφορετικές γραμμές).

Σημασία των συνδικάτων

Τα συνδικάτα διαπραγματεύονται με τους εργοδότες και με το κράτος.

Τα σωματεία είναι οργανώσεις που εκπροσωπούν τους εργαζομένους, δηλαδή υπερασπίζονται τους εργαζόμενους και κατ' αρχήν διασφαλίζουν την προάσπιση της ευημερίας τους. Είναι αυτοί που διεξάγουν διαπραγματεύσεις και συχνά καλούν σε διαμαρτυρίες ή απεργίες. Χάρη σε αυτούς, όλοι οι εργαζόμενοι αγωνίζονται από κοινού και συντονισμένα για τα οφέλη τους, αντί διάσπαρτα και άτακτα.

Φυσικά, όπως κάθε περίπτωση πολιτικής συμμετοχής, τα συνδικάτα είναι επιρρεπή διαφθορά, παραποίηση ή οποιοδήποτε από τα κακά του Δημοκρατία και το πολιτική.

Ωστόσο, σε γενικές γραμμές, η απουσία τους θεωρείται συνήθως ως σύμπτωμα ανικανότητας των εργαζομένων ενώπιον του εργοδότη τους, αφού έτσι θα μπορούν να λαμβάνουν αποφάσεις πολύ πιο ελεύθερα, χωρίς να χρειάζεται να διαπραγματεύονται με κανέναν, ακόμη και όταν αυτές οι αποφάσεις αφορούν τη ζωή και το μέλλον. των εργαζομένων που παράγουν στο δικό τους επιχείρηση.

Λειτουργίες της Ένωσης

Μεταξύ των λειτουργιών που εκτελεί ένα σωματείο είναι οι εξής:

  • Συλλέγει τη βούληση των θυγατρικών της και τους παρέχει χώρο για συζήτηση και συμφωνία.
  • Διαπραγματεύεται με τον εργοδότη τις αξιώσεις ή/και τις απαιτήσεις των εργαζομένων, για την επίτευξη α σύμβαση συλλογική εργασία.
  • Εξασφαλίζει τις ελάχιστες προϋποθέσεις των εργαζομένων σε εργασιακά, υγειονομικά και κοινωνικά θέματα.
  • Εκπροσωπεί τις θυγατρικές της ενώπιον άλλων μεγαλύτερων εργατικών οργανώσεων, όπως οι Ομοσπονδίες.

Παραδείγματα συνδικάτων

Μερικά παραδείγματα συνδικάτων της Λατινικής Αμερικής είναι:

  • Παγκόσμια Ομοσπονδία Συνδικάτων (ιδρύθηκε το 1945)
  • Αμερικανική Ομοσπονδία Εργασίας (ιδρύθηκε το 1886)
  • Μόνιμο Συνέδριο Συνδικαλιστικής Ενότητας Εργαζομένων Λατινικής Αμερικής και Καραϊβικής (ιδρύθηκε το 1964)
  • Central de Trabajadores de Venezuela (ιδρύθηκε το 1947)
  • Central Obrera Boliviana (ιδρύθηκε το 1952)
  • Ταξικό και μαχητικό ρεύμα της Αργεντινής (ιδρύθηκε το 1994)
  • Central de Trabajadores de la Argentina (ιδρύθηκε το 1992)
  • Αυθεντικό Εργατικό Μέτωπο του Μεξικού (ιδρύθηκε το 1960)
  • Συνομοσπονδία Μεξικανών Εργατών (ιδρύθηκε το 1936)
  • Central Unitaria de Trabajadores de Colombia (ιδρύθηκε το 1946)
!-- GDPR -->